为深化产教融合，，，，，拓宽结业生实习就业渠道，，，，，4月16日至17日，，，，，校党委书记朱小兵率队赴南京、上海两地走访重点相助企业，，，，，学生处副处长及药学院相关西席加入调研。。。。。
调研组首站到访南京同仁堂药业有限公司，，，，，实地旅行企业文化展厅，，，，，深入相识百年迈字号的企业生长、文化传承与人才作育系统。。。。。
（图一 在南京同仁堂药业有限公司举行座谈）
公司副总司理、工会主席王业盈先容，，，，，自2019年至今，，，，，企业累计接纳我校76名学生实习，，，，，其中11人顺遂留用，，，，，部分已经生长为车间操作、质量治理、仓储物流等岗位营业主干。。。。。王业盈强调下层历练对职业生长的主要性，，，，，希望学生作育准确就业看法，，，，，从下层做起，，，，，在实践中夯实手艺，，，，，起劲生长为能受苦、肯钻研、勤学习、重实操的员工。。。。。
朱小兵体现，，，，，学校将与时俱进，，，，，紧扣企业需求动态调解课程模浚浚� ？？？�；；；；；强化实习清静前置教育，，，，，指导学子融合践行“仁德笃学、精业济世”的校训和“修合无人见，，，，，居心有天知”的企业谋划理念，，，，，起劲拥抱新科技，，，，，一直迭代新看法，，，，，自动顺应工业智能化转型趋势。。。。。双方就实习就业一体化衔接、企业专家进校授课等告竣深度相助意向。。。。。
（图二 在江苏益丰大药房南京总部举行座谈）
在江苏益丰大药房南京总部，，，，，营运部长秦艳、王坤对我校实习生的专业素养给予高度认可，，，，，并先容AI手艺在智慧药房运营中的落地场景与人才储备妄想。。。。。朱小兵指出，，，，，可约请企业资深治理职员入校浚浚� ？？？垢谇芭嘌担�，，，，推广“以生荐企”宣传路径，，，，，让已经就业的本校学生到校举行宣讲，，，，，形成有用的、恒久的发动指导机制。。。。。同时，，，，，接待企业在安庆区域增设门店，，，，，探索“订单班”定向作育模式，，，，，发动学生留宜就业，，，，，构建校企长效联念头制。。。。。
（图三 走访江苏益丰大药房门店）
随后调研组赴上海津石医药科技有限公司，，，，，听取人力资源部认真人黄小佩、祝青关于临床试验协调员（CRC）岗位标准及招聘需求的先容。。。。。企业方特殊提到，，，，，医疗领域人际相同类岗位具备不可替换性，，，，，勉励学生在临床一线积累实务履历。。。。。朱小兵现场与正在实习的22级学生曹炜婕亲热攀谈，，，，，勉励其做好履历分享传帮带；；；；；同时希望企业拓展院企相助网络，，，，，扩大我校实习生招录规模，，，，，实现实习到就业的高效转化。。。。。
（图四 走访上海津石医药科技有限公司）
最后调研组参访上海笑阳智能科技有限公司，，，，，副董事长吴金龙、副总司理杨兴详细解说企业针对实习生推出的免费住宿、同工同酬及股权激励等包管政策，，，，，充分一定我校学生快速顺应岗位的能力。。。。。朱小兵赞赏企业立异的人才激励机制，，，，，提议校企配合开发模浚浚� ？？？榛饔纬蹋�，，，，精准运送契合行业需求的高素质手艺手艺型人才。。。。。
（图五 与上海笑阳智能科技有限公司实习生交流）
本次访企拓岗行程聚焦医药康健与智能科技工业前沿，，，，，精准对接四家企业用人需求，，，，，新增实习就业岗位资源，，，，，为优化人才作育计划、提升结业生就业质量夯实基础�。。。。�，，，，有用推动校企协同育人走深走实。。。。。（图文：张贺；；；；；审核：马艳）
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